Kde platí AETR
Ustanovení dohody AETR se použijí při mezinárodní dopravě, která je alespoň zčásti vykonávána mimo oblast EU. Doprava, jejíž trasa vede v celé délce na území jednoho nebo více členských státu EU a dále Norska, Islandu, Švýcarska a Lichtenštejnska, je pak upravena tzv. nařízením 561/2006 EU.
Archiv
Co je to AETR
Evropská dohoda o práci osádek vozidel v mezinárodní silniční dopravě (nejčastěji označována zkratkou AETR z francouzského Accord européen sûr les transports routiers, méně často ERTA z anglického European Road Transport Agreement nebo i EART z anglického Europe Agreement on Road Transport, popřípadě jinými národními …
Jak funguje AETR
Dohodou AETR se řídí celá cesta mezi zeměmi EU a zeměmi mimo EU, včetně cesty zpět. Běžná denní doba řízení může trvat nanejvýš , přičemž 9 hodin nejpozději po 4,5 hodinách řízení je nutno vykonat přestávku v délce nejméně 45 minut. Přestávku lze rozdělit v průběhu 4,5 hodin jízdy na maximálně 2 části.
Jaká může být maximální délka směny řidiče
Zaměstnavatel musí mít na paměti, že zaměstnanci mohou řídit maximálně 9 hodin za den. Denní dobu řízení však můžete nejvýše dvakrát týdně prodloužit na maximálně 10 hodin. Vaši řidiči nemohou řídit více než 56 hodin týdně a jejich celková čtrnáctidenní délka doby řízení nesmí přesáhnout 90 hodin.
Jak jezdit podle Aetru
AETR stručněVýkon. Od chvíle, kdy začnete práci (jízdu), musíte do 13ti (2x týdně do 15ti) hodin zastavit a udělat "velkou pauzu". Výkon:Jízda. Denně nesmíte ujet více než 9 hodin (2x týdně 10)."Malá pauza" Jízdu musíte rozdělit."Velká pauza" Velká pauza nesmí být kratší než 9 hodin ( 3 krát tádně ), jinak 11 hodin.
Co se počítá do doby řízení
Doba řízení se počítá:od okamžiku, kdy začne doba odpočinku nebo přestávky do okamžiku skončení další doby odpočinku nebo přestávky.B od okamžiku, kdy řidič začne řídit vozidlo po době odpočinku nebo přestávce do okamžiku, kdy skončí další doba odpočinku nebo přestávky.
Jak dlouho trvá bezpečnostní přestávka
V článku 7 je uvedeno, že po 4,5 hodinách řízení musí mít řidič nepřerušenou přestávku nejméně 45 minut, pokud mu nezačíná doba odpočinku. Tato přestávka může být nahrazena přestávkou v délce nejméně 15 minut, po níž následuje přestávka v délce nejméně 30 minut, které musí být správně rozloženy.
Kdy je nutné mít tachograf
zní takto: „Vozidla kategorie M a N, u nichž největší povolená hmotnost vozidla včetně případně připojitelného přívěsu nebo návěsu přesáhne 3,50 t, musí být vybavena tachografem nebo elektronickým kontrolním záznamovým zařízením s registrací pracovní činnosti řidiče, homologovaným podle nařízení Rady EHS č. 3821/85.
Kdo vede evidenci o pracovní době řidičů
478/2000 Sb., kterou se provádí zákon o silniční dopravě. Případně, že místo evidence pracovní doby postačí inspektorovi předložit výpis z karty řidiče podle zákona č. 361/2000 Sb., o provozu na pozemních komunikacích.
Kdo musí mít bezpečnostní přestávky
Zaměstnavatel je povinen zajistit bezpečnostní přestávky zaměstnancům, kteří pracují v nepřirozené poloze po dobu, která překračuje hygienické limity. V takovém případě má zaměstnanec právo na přestávku v trvání 5 až 10 minut po každých 2 hodinách od započetí práce.
Co patří do pracovní doby
Pracovní doba je definována jako doba, v níž je zaměstnanec povinen vykonávat pro zaměstnavatele práci, a doba, v níž je zaměstnanec na pracovišti připraven k výkonu práce podle pokynů zaměstnavatele (§ 78 odst. 1 písm. a) zákoníku práce). Zahrnuje dobu směny a práci přesčas (§ 78 odst.
Kdy můžu jet bez tachografu
Tachograf můžete s klidem vypnout v těchto případech: Hmotnost vozidla nepřekračuje 3,5 tuny nebo se jedná o vozidlo pro přepravu osob s nejvýše devíti sedadly (včetně sedadla řidiče). Vozidlo neslouží k přepravě nákladu ani osob, ale bylo tachografem vybaveno už z výroby a nelze ho demontovat.
Kdy můžu jet bez karty
Jízdu bez karty řidiče (561/2006/ES) lze provést pouze pokud je karta poškozena a nebo nefunguje správně, dále je ukradena nebo ztracena.
Jak dlouho archivovat evidenci docházky
Doba archivace mzdových dokladů je 30 let dle zákona (Zákon o organizaci a provádění sociálního zabezpečení). Z praxe ale vyplývá, že státní archivy nevydávají souhlas se skartací dříve než po 45 letech.
Na které osoby se vztahuje povinnost zaměstnavatele zajišťovat bezpečnost a ochranu zdraví při práci
Povinnost zaměstnavatele zajišťovat BOZP se vztahuje na všechny fyzické osoby, které se s jeho vědomím zdržují na jeho pracovištích. Náklady spojené se zajišťováním BOZP je povinen hradit zaměstnavatel; tyto náklady nesmějí být přenášeny přímo ani nepřímo na zaměstnance.
Jak dlouho může pracovník pracovat bez přestávky pokud je nezletilý
Zaměstnavatel musí svému zaměstnanci nejdéle po 6 hodinách nepřetržité práce poskytnout přestávku na jídlo a oddech, která musí trvat nejméně 30 minut v kuse. Ale například mladistvému zaměstnanci (mladšímu 18 let) je povinen poskytnout přestávku na jídlo a oddech po 4,5 hodinách nepřetržité práce.
Kdy může zaměstnavatel změnit směnu
S rozvrhem musí zaměstnavatel zaměstnance seznámit, a to nejpozději 2 týdny předem (pokud se nedomluví se zaměstnancem jinak). Stejně tak ho musí seznámit i s jakoukoliv změnou rozvrhu. Ze dne na den tedy zaměstnavatel bez souhlasu zaměstnance směny změnit nemůže.
Kdo nesmí pracovat v noci
Kdo nesmí vykonávat noční práci Noční práci nesmí vykonávat mladiství, tedy mladší 18 let. Existuje zde však výjimka pro zaměstnance starší 16 let. Ti mohou noční práci vykonávat v rozsahu maximálně jedné hodiny denně, ovšem pouze za předpokladu, že je tato práce potřebná pro jejich přípravu k povolání.
Kdy je mozne jezdit na out
Kdy lze využít režim OUT Jestliže užíváte: Vozidlo do 3,5 tuny nebo vozidlo pro přepravu osob s nejvýše 9 sedadly (včetně sedadla řidiče) vybaven tachografem. Vozidlo spadající do výjimek podle článku 3 nebo 13 nařízení 561/2006.
Kdy je potřeba karta řidiče
Karta řidiče je určena pro vozidla vybavená tachografem.
V odůvodněných případech vám může být karta řidiče vydána, i pokud jste držitelem řidičského oprávnění skupin B, B+E.
Jak dlouho trvá vydání karty řidiče
Správní poplatek za vydání paměťové karty řidiče činí 700 Kč; poplatek je splatný při podání žádosti. Pokud nejsou zjištěny skutečnosti, které by byly v rozporu s podmínkami pro vydání karty, bude karta vydána do 15 kalendářních dnů ode dne podání žádosti.
Co musí zaměstnavatel archivovat
Archivace mzdových listů
Pro účely účetnictví je nezbytné nejen mzdové listy, ale i další dokumenty související se mzdovou evidencí (výplatní listiny, rekapitulace mezd, rekapitulace zdravotního pojištění, seznam zaměstnanců u zdravotních pojišťoven atd.)
Kdy musí být sepsán záznam o úrazu
Záznam o úrazu (467.74 kB) (vzor je příloha č. 1 k nařízení vlády č. 201/2010 Sb.) vyhotovuje zaměstnavatel úrazem postiženého zaměstnance neprodleně, nejpozději však do 5 pracovních dnů ode dne, kdy se o úrazu dozvěděl.
Co musí zaměstnavatel umožnit zaměstnanci
Zaměstnavatel je povinen poskytovat zaměstnancům mycí, čisticí a dezinfekční prostředky na základě rozsahu znečištění kůže a oděvu; na pracovištích s nevyhovujícími mikroklimatickými podmínkami, v rozsahu a za podmínek stanovených prováděcím právním předpisem, též ochranné nápoje.
Co je nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
Nerovnoměrné rozvržení pracovní doby znamená, že pracovní doba je zaměstnavatelem rozvržena na jednotlivé týdny v rozvrhu směn sice nerovnoměrně, avšak tak, aby průměrná týdenní pracovní doba bez práce přesčas za vyrovnávací období nepřesáhla stanovenou týdenní pracovní dobu.
